| 【本报武汉讯】（记者 邓金龙）日前，东风公司纪委下发《关于做好２００７年度贯彻落实党风廉政建设责任制检查考核工作的通知》（东风纪检发〔２００７〕１５号，以下简称《通知》），要求公司各单位纪委认真做好贯彻落实党风廉政建设责任制情况的检查考核工作。
《通知》指出，本次检查考核的目的是为了认真贯彻落实中共十六届六中全会、中央纪委第七次全会精神和中共十七届一中全会、中央纪委第一次全会精神，进一步落实公司各级党政领导班子抓好党风廉政建设的责任，推进公司党风建设和反腐倡廉工作。
，公司在参考各二级单位上报的考核方案和掌握的有关情况的基础上，确定抽查考核单位（含机关职能部门），没有被公司确定为抽查考核的单位，由二级单位组织检查考核。各二级单位在检查下属单位贯彻落实党风廉政建设责任制的情况时，要按照《东风汽车公司２００７年党风廉政建设责任制检查考核细则》内容，准确把握“扣分标准”，客观评价被考核单位贯彻落实党风廉政建设责任制的成绩和经验，找准存在的问题。
《通知》强调，凡发现有下列情形之一的单位要作为重点整改对象，对相关责任人追究责任：领导班子成员违纪违法受到撤职以上处分的；其他高管或“三管”部门管理人员违纪违法造成５０万元以上经济损失的；因决策错误造成１００万元以上经济损失的；在国家和公司审计中被确认为有违法违规行为的；综合评价得分６０分以下的。对领导班子和领导干部等有违反党风廉政建设责任制行为的相关责任人，要依据《东风汽车公司党风廉政建设责任制实施细则》（东风党发〔１９９９〕６１号）和《中国共产党纪律处分条例》的有关规定进行处理，以体现贯彻落实党风廉政建设责任制的严肃性。
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